Una malagueña viviendo en Noruega compara su experiencia como camarera: «Si trabajas tres minutos de más te pagan cada minuto extra»

Según el Padrón de Españoles Residentes en el Extranjero (PERE) publicado el 1 de enero de 2026, más de tres millones de españoles residen fuera del país y una parte de ellos lo ha hecho por motivo laboral.

Siguiendo con la estadística, el 60% de los que emigran por motivos laborales , se ven impulsados por los salarios.

Cada español tiene una historia y no suele ser igual, pero cuando se personifica el dato y se le pone voz, el número adquiere otro significado e impacta más, como es el caso de Rocío Berlanga, una malagueña que trabaja en un bar de Noruega.

En un vídeo en sus redes sociales ha explicado las diferencias laborales que ha encontrado entre trabajar en hostelería en España y Noruega. «El sueldo, no estoy hablando de que se cobra más en Noruega, sino de lo que aquí se respeta cada minuto extra de trabajo que tú te estes pegando».

Lo del minuto, es una realidad y no una forma de hablar, así ella ha puesto un ejemplo para ilustrarlo: «Mi jornada laboral termina a las 18,00 y yo salgo a las 18,03, a mi esos tres minutos extra me lo están pagando ».

Otro de los aspectos a destacar es el precio de las horas extra , «si tu turno es de ocho horas, ocho horas y media o nueve horas, dependiendo del turno y del trabajo, si echas más de esas horas, a parte de que te la van a pagar, te las van a pagar con un 40% de suplemento ».

Así, si la hora se cobra a 20€, si es extra sería a 28€.

La clave está en la mentalidad de los noruegos , ya que ellos entienden que una vez que han finalizado las horas contratadas, todo el tiempo extra que se eche en el trabajo, el trabajador lo está haciendo «más cansado».

Lanza a favor de España: «Nadie aquí te va a dar de comer»Todo no es blanco o negro, sino que hay aspectos laborales que en España sí benefician al trabajador ,mientras que, en países como Noruega, no. «Aunque tu trabajes en un bar, nadie te va a dar de comer », ha anunciado Rocío Berlanga. «Si yo quiero comer comida del bar en mi horario laboral, tengo que pagar 85 coronas (7,65 euros).

Al igual que ocurre con la bebida: « Hay refrescos que ni me puedo pedir, por ejemplo, una Coca Cola porque es más cara ».Aunque es cierto que, estos precios «son más bajos que los que paga el cliente».

Rocío intenta explicar esto porque en Noruega «todo es más caro y lo que le cuesta hacerle al trabajador ese plato de comida es más caro que en España ».

Para finalizar ha apuntado que ella no lo justifica ya que « es una atrocidad ».