Fim da escala 6x1: hotel em Ribeirão Preto relata vantagens ao antecipar modelo com 2 dias de folga por semana

Hotel em Ribeirão Preto relata vantagens ao antecipar escala 5x2 Desde o início do ano, a rotina da camareira Edinalva Bernardo, de Ribeirão Preto (SP), mudou quando ela passou a ter dois dias de folga por semana.

Com isso, ela conta que não só conseguiu mais tempo para descansar e estar com a família, como para organizar a casa e ir ao médico.

“Ficou melhor agora.

No segundo dia a gente procura descansar, passear, curtir os netos, marido”, afirma.

Edinalva trabalha em um hotel na Zona Sul de Ribeirão Preto que adotou a escala 5x2 para todos os departamentos em janeiro, meses antes de o tema ser aprovado no Senado. ✅Clique aqui para seguir o canal do g1 Ribeirão e Franca no WhatsApp Apesar dos desafios financeiros e operacionais citados por entidades que representam o setor produtivo, a empresa garante que conseguiu se planejar para arcar com os custos da mudança, devido à contratação de mais funcionários, e que não houve perda de produtividade.

A camareira Edinalva Bernardo trabalha em hotel que antecipou escala 5x2 em Ribeirão Preto (SP).

Cacá Trovó/EPTV "Nós não tivemos impacto operacional.

Nós tivemos um estudo antes de começar, tanto financeiro quanto de pessoas, e nós conseguimos suprir tudo isso para que a gente chegasse ao que é ideal", diz Jéssica Maximiano, gestora de pessoas.

O Senado aprovou esta semana a Proposta de Emenda à Constituição (PEC) que acaba com a escala 6x1.

A medida estabelece a jornada 5x2 com dois dias de repouso semanal remunerado sem redução salarial e prevê a diminuição gradual da carga horária semanal de 44 para 40 horas.

Para entrar em vigor, a alteração precisa ser promulgada pela Mesa do Congresso Nacional e publicada no Diário Oficial.

O início das novas regras será dividido em etapas.

Na primeira, 60 dias após a promulgação, a jornada cai para 42 horas e já passa a valer o direito a duas folgas.

Na segunda, após mais 12 meses, a jornada chega a 40 horas.