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Concurso do TRF-3 tem salários de até R$ 20 mil e provas em SP e MS

UOL Notícias ·
Concurso do TRF-3 tem salários de até R$ 20 mil e provas em SP e MS

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O TRF-3 (Tribunal Regional Federal da 3ª Região) publicou, na última sexta-feira (23), edital de concurso público para analista e técnico judiciário, com salários iniciais de até R$ 20 mil.

As inscrições serão feitas pela internet, de 4 a 23 de novembro, no site da Vunesp (Fundação para o Vestibular da Universidade Esadual Paulista) . A taxa é de R$ 160 para analista judiciário e R$ 100 para técnico judiciário. O pagamento pode ser feito até 24 de novembro.

O concurso é para cargos de nível superior do quadro permanente da Justiça Federal: analista judiciário e técnico judiciário. Ambos têm carga horária de 40 horas semanais.

A prova objetiva e as discursivas serão aplicadas em 31 de janeiro de 2027, um domingo, em seis cidades. Quatro delas são no estado de São Paulo (Araçatuba, Bauru, Ribeirão Preto e São Paulo) e duas em Mato Grosso do Sul (Campo Grande e Dourados). O candidato escolhe o município no momento da inscrição.

Os candidatos a técnico judiciário fazem a prova de manhã, e os de analista judiciário, à tarde. A duração é de 4h30.

A prova objetiva tem 60 questões de múltipla escolha, sendo 24 de conhecimentos gerais e 36 de conhecimentos específicos. Para analistas, a discursiva é um estudo de caso, com limite de 30 linhas. Para técnicos, é uma redação.

O gabarito da prova objetiva sai em 1º de fevereiro, e os recursos podem ser enviados em 2 e 3 de fevereiro. A nota da objetiva e a análise dos recursos contra o gabarito serão divulgadas em 26 de fevereiro. As datas estão detalhadas em um cronograma, que está sujeito a alterações, segundo o edital .

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Para analista judiciário, a remuneração é de R$ 16.040,87. Já na especialidade de oficial de justiça avaliador federal, o salário chega a R$ 20.013,11. Os técnicos judiciários terão vencimentos de R$ 9.776,73.

O edital oferece 11 vagas imediatas, todas no TRF-3, para os cargos de apoio especializado em tecnologia da informação. São elas:

Dessas 11 vagas, seis são de ampla concorrência, quatro são reservadas a candidatos negros ou pardos e uma para pessoa com deficiência.

As outras quatro opções do concurso são de cadastro de reserva, ou seja, não há vagas imediatas, e os aprovados poderão ser chamados se surgirem oportunidades durante a validade do concurso (dois anos, a partir da homologação do resultado).

Na Seção Judiciária de São Paulo, o cadastro de reserva é para oficial de justiça avaliador federal e técnico em contabilidade. Na de Mato Grosso do Sul, é para analista judiciário da área judiciária e técnico em tecnologia da informação.

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Resumo agregado pelo 5News a partir do feed público do veículo. A matéria completa, com todo o contexto, está em noticias.uol.com.br — o conteúdo pertence a UOL Notícias.

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