México quiere medir si la jornada de 40 horas funciona: proponen que la STPS publique datos cada tres meses

México ya decidió reducir gradualmente la jornada laboral hasta llegar a las 40 horas semanales.

El senador Francisco Daniel Barreda Pavón, de Movimiento Ciudadano, presentó una iniciativa para obligar a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) a publicar cada tres meses un informe sobre la duración efectiva de las jornadas y sus principales efectos sobre el mercado laboral .

De acuerdo con un reporte de El Economista , la propuesta busca adicionar un artículo 61 Bis a la Ley Federal del Trabajo (LFT).

Los reportes integrarían información oficial producida por instituciones como el INEGI, el Instituto Mexicano del Seguro Social y otras autoridades. {"videoId":"xb6jr8e","autoplay":true,"title":"iPhone Duo es el primer iPhone plegable de la historia", "tag":"Apple", "duration":"154"} México ya ordenó recopilar los datos, pero no publicarlos La propuesta parte de un vacío en la reforma vigente.

El decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación ya ordena a la STPS instrumentar mecanismos para “ recopilar, procesar y evaluar ” datos relacionados con la reducción de la jornada laboral.

Sin embargo, esa disposición transitoria no establece que los resultados deban hacerse públicos.

Tampoco fija una periodicidad ni determina cuáles serían los indicadores mínimos para evaluar la reforma.

“ La información existe.

Lo que hace falta es integrarla bajo una misma lógica de seguimiento ”, señala la exposición de motivos citada por El Economista .

La intención, por tanto, no sería crear otro sistema estadístico, sino concentrar y comparar los datos disponibles.

Los informes incluirían indicadores sobre empleo formal, informalidad, productividad laboral, salarios y promedio de horas efectivamente trabajadas .

Cuando la información lo permita, también deberán presentar resultados desagregados por sector económico.

La base de comparación es especialmente relevante porque el cambio será escalonado.

Según la Ley Federal del Trabajo , la jornada máxima bajará de 48 a 46 horas en 2027 , a 44 en 2028, a 42 en 2029 y finalmente a 40 horas en 2030.