Após anúncio de paralisação, SPTrans diz que ônibus circulam normalmente
Após motoristas de ônibus administrados pela antiga empresa Transwolff, em São Paulo, anunciarem uma nova paralisação a partir da meia-noite desta quarta-feira (21), a SPTrans informou que não há paralisação e que a frota transita sem intervenções .
Segundo a liderança da categoria, representada por Júnior Araújo, as motivações estão relacionadas à demissão de ao menos três funcionários por justa causa e falta de comprovações dos pagamentos do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social).
A categoria já havia realizado uma paralisação na última segunda-feira (19).
Apesar disso, a SMT (Secretaria Municipal de Mobilidade Urbana e Transporte) e a SPTrans informam que a operação dos ônibus está normal em toda a cidade, com 100% da frota rodando nesta quarta-feira .
Leia Mais Greve de motoristas de ônibus afeta mais de 200 mil passageiros em SP Empresas que substituíram Transwolff e UPBus em SP aparecem em investigação "Vai envolver Milton Leite": membros do PCC citam ex-vereador em negociação Ameaça de nova paralisação De acordo com a Júnior Araujo, os motoristas que participaram da greve de segunda-feira teriam sido informados informalmente de que não seriam sofreriam represálias.
Em uma nota enviada à CNN Brasil , a SPTrans informou que iria descontar o dia no salário de cada funcionário que deixasse de trabalhar durante a paralisação.
À reportagem, Júnior disse que, após o fim da paralisação na segunda, a SPTrans entregou um documento aos trabalhadores, mas o material não respondia a nenhuma das questões reinvidicadas pela categoria.
Além disso, alguns funcionários teriam recebido um telegrama informando o desligamento da empresa.
Por conta disso, os motoristas teriam decidido por uma nova paralisação .
A CNN Brasil tenta contato com as lideranças para entender se houve um novo acordo com a prefeitura e se de fato a ameaça de paralisação foi finalizada.
Outro lado Entre as primeiras reinvindicações dos empregados estavam a cobrança de pagamentos e benefícios como plano de saúde e depósitos do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) e FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço).
De acordo com a Secretaria Municipal de Mobilidade Urbana e Transporte, o processo de contratação do Plano de Saúde para os funcionários foi iniciado em 3 de julho de 2026 e está em “fase de análise das propostas”.
Enquanto não têm acesso ao benefício, os empregados recebem verba compensatória.
Greve dos funcionários da CPTM é encerrada em SP | CNN Brasil Além disso, a pasta reforçou que os pagamentos estão em dia e está esclarecendo dúvidas com os empregados.
Resumo agregado pelo 5News a partir do feed público do veículo. A matéria completa, com todo o contexto, está em www.cnnbrasil.com.br — o conteúdo pertence a CNN Brasil.