Prefeitura de Porto Velho define banca para concurso com mais de 2,6 mil vagas na Saúde e Educação

Como estudar legislação para concurso? O novo concurso público da Prefeitura de Porto Velho terá organização do Instituto Brasileiro de Gestão e Pesquisa (IBGP).

A seleção prevê 2.678 vagas para as secretarias municipais de Educação (Semed) e Saúde (Semusa), com oportunidades para candidatos de níveis fundamental, médio, técnico e superior.

A contratação da banca foi oficializada por meio de dispensa de licitação publicada nesta quarta-feira (26).

Os valores das inscrições vão variar conforme o nível de escolaridade exigido para cada cargo, a complexidade operacional e os parâmetros de concursos anteriores.

Segundo a tabela de referência do contrato, as taxas estimadas são: Semed: entre R$ 90 e R$ 130; Semusa: entre R$ 81 e R$ 170.

Com a oficialização da banca, o próximo passo é a publicação do edital, que detalhará o cronograma das provas, número de vagas, conteúdo programático, valor das inscrições, entre outras informações.

O valor do contrato com o IBGP é de R$ 2,4 milhões.

A empresa será responsável por todas as etapas do certame, desde o recebimento das inscrições até a homologação dos resultados finais.

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O documento reúne informações como cargos, número de vagas, taxas de inscrição e estimativa de inscritos.

Confira as oportunidades para diferentes níveis de escolaridade: Secretaria Municipal de educação - Semed (430 vagas): cargos de nível médio e superior.

As oportunidades (entre vagas imediatas e cadastro de reserva) serão para Professor Nível II — Séries Iniciais (com habilitação em Pedagogia), Supervisão Escolar, Orientação Escolar e Agente de Secretaria Escolar (confira abaixo).

Secretaria Municipal de Saúde - Semusa (2.248 vagas): cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior.

Estão previstas oportunidades para 47 especialidades, também distribuídas entre vagas imediatas e cadastro de reserva (confira abaixo). 🔎O cadastro de reserva é uma lista de espera formada por candidatos aprovados, mas que não se classificaram dentro do número de vagas imediatas oferecidas no edital.