El patrocinio, una oportunidad para que más mujeres lleguen a ser jefas

Dos caras de una misma moneda.

Así es como ve la mentoría y el patrocinio de las mujeres dentro de las empresas Isabel Perea, socia directora nacional de auditoría de Grant Thornton.

La primera “es un acompañamiento, una herramienta necesaria, con mucho impacto, que permite que una persona comparta su experiencia y ayude a desarrollar la carrera profesional a alguien más júnior”.

Mientras que el segundo va más allá del consejo, “utiliza el capital político de esa persona con más experiencia para abrir puertas a la profesional a la que patrocina.

Recomienda proyectos, defiende su promoción , la presenta ante aquellos que toman decisiones dentro de la empresa”, explica Perea, quien lidera la comisión de equidad, diversidad e inclusión en la consultora.

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